Vergütung

Ihr Erfolg ist uns wichtig.

Für die unterschiedlichen Aufgabenstellungen haben wir individuelle Vergütungsmodelle mit einem hohen Anteil Erfolgsbeteiligung, ganz auf Ihre Situation zugeschnitten.

In der Beratung und der Restrukturierung können wir zu festen Tagessätzen oder auch erfolgsabhängig für Sie tätig sein.

Beim Interim-Management arbeiten wir mit festen Tagessätzen und einer zielorientierten Prämie am Ende des Einsatzes.

Letztendlich lassen wir uns immer am gemeinsamen Erfolg messen. Darauf können Sie sich verlassen.